Angajatul nu s-a prezentat la serviciu. Pentru a stabili se află în concediu medical sau nu angajatul, s-a făcut o interpelare la policlinica de la locul de trai ( răspuns negativ). Mai tirziu angajatul intervine cu un mesaj telefonic în care cere demisia în lipsa sa, motivînd cu muncă peste hotare. Peste mai bine de 2 luni de lipsă nemotivată în baza cercetării de serviciu, este concediat conform art 86 al.1 lit.h. Nu e membru de sindicate. Procedura se socoate respectată sau nu?

• Nume: Nicolae
• Data: 2018-06-25
• 0