Baciu Nadejda

Дата: 2020-11-25

Salut, din pacate la noi in tara, foarte multa lume se intilneste cu asa probleme. Mai intii de toate, daca aveti careva dovezi ca ati muncit, atunci puteti sa va adresati la protecria muncii pentru sustinere. Dar trebuie sa tineti cont de unele nuante importante; „Faptul că persoana a muncit ilegal și a primit salariu „în plic” duce la pedepsirea nu doar a angajatorului, ci și a angajatului, deoarece din acest salariu nu au fost achitate impozitele. Deci, respectiv, este vorba de evaziune fiscală. În asemenea caz persoana dată cade, minimum, sub incidența Codului Fiscal și va fi impusă să achite toate impozitele, plus sancțiunile prevăzute de Codul Administrativ care presupune aplicarea unei amenzi” O alta modalitate este- justitiea, dar; Înainte de a apela la instanța de judecată cu o astfel de problemă, este necesar de cântărit toate riscurile. „Trebuie să fiți pregătit că veți fi căutat de inspectoratul fiscal și nu numai, deoarece evaziunea fiscală poate fi pedepsită inclusiv cu închisoarea, în funcție de sumă. Dacă ați avut un salariu de 4000 de lei pe care nu l-ați primit timp de șase luni, trebuie de gândit dacă merită să riscați. Eu v-aș sfătui să uitați de acești bani, deoarece suma neachitată ar putea fi de 20 – 25 mii de lei, în timp ce amenda pe care va trebui să o achitați poate fi, de exemplu, de 40 de mii de lei”. Articolul 55/1. Utilizarea muncii nedeclarate Utilizarea muncii nedeclarate se sancţionează pentru fiecare persoană identificată cu amendă de la 60 la 90 de unităţi convenţionale aplicată persoanei fizice, cu amendă de la 150 la 210 de unităţi convenţionale aplicată persoanei cu funcţie de răspundere, cu amendă de la 210 la 300 de unităţi convenţionale aplicată persoanei juridice.